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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 按需要的功能特征來分,可將需要分為( ) 13-304

    2013年7月組織行為學試卷答案

    卷面總分:100分     試卷年份:2013    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

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    按需要的功能特征來分,可將需要分為( ) 13-304

    • A、自然需要與社會需要
    • B、物質需要與精神需要
    • C、優(yōu)勢需要與次要需要
    • D、生理需要與心理需要
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    通過研究領導者在領導過程中所采取的領導行為方式對組織效能的影響,以尋求最有效的領導行為,這是( ) 16-386

    • A、領導特性有效論
    • B、領導行為有效論
    • C、領導權變有效論
    • D、領導作風有效論

    一個人在群體中工作不如單獨一個人工作時更努力,這種效應是( )

    • A、群體助長效應

    • B、社會惰化效應

    • C、從眾效應

    • D、責任分攤效應

    根據(jù)雙因素理論,以下不屬于保健因素的是( ) 14-321

    • A、職務保障
    • B、工資待遇
    • C、工作職務上的責任感
    • D、工作條件

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